Assistenz der Kaufmännischen Leitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Controlling.
Standort: Bielefeld-Senne.
Assistenz der
Kaufmännischen Leitung (m/w/d)
mit dem Schwerpunkt Controlling.
Zur Verstärkung des Aufbaus und der Weiterentwicklung des Controllings innerhalb unserer Autohaus-Gruppe suchen wir „Assistenz Kaufmännische Leitung, Schwerpunkt Controlling“ (m/w/d) in Bielefeld-Senne. In direkter Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung gestalten Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung des Controllings.
Ihre Aufgaben:
- Analyse von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (z. B. Umsatz, Kostenstrukturen)
- Mitwirkung bei der Gestaltung und Überwachung von ressortübergreifenden Workflows
- Auswahl und Betreuung von Dienstleistern (incl. Onboarding und internen 1st Level Support)
- Weiterentwicklung von Management-Reports
- Unterstützung der kaufmännischen Leitung bei Sonderauswertungen und Entscheidungsgrundlagen
- Enge Zusammenarbeit mit Buchhaltung, Vertrieb und Service
- Unterstützung von Jahresabschlussarbeiten, Inventuren
- Mitwirkung bei der Optimierung von Systemen, Prozessen und Standards
Ihre Qualifikation:
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich
- Idealerweise Erfahrung im Automobilhandel
- Erste praktische Erfahrung im Controlling, Rechnungswesen oder in der Finanzanalyse wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Excel, Kenntnisse in BI-Tools oder Dealer-Management-Systemen wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
Was uns als Familienunternehmen ausmacht?
Das Team, die Menschen bei Becker-Tiemann.
Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf die Freude an der gemeinsamen Arbeit, die Zufriedenheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter/innen.
Das bieten wir Ihnen:
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Heißgetränke
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Nutzung von Mitarbeitervorteilen, z.B. corporate benefits
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
-
Smartphone zur betrieblichen Nutzung
(in Abhängigkeit von der jeweiligen Position und Abteilung)
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Ihre Ansprechpartnerin

Olga Beß
Personalsachbearbeiterin
bewerbung@becker-tiemann.de
Tel. 05205 - 9689-42
Wir bitten um Verständnis, dass wir aus verwaltungstechnischen Gründen postalisch eingereichte Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden können. Unterlagen nicht
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